返回第50章 公司架构调整(2 / 2)科技制霸:引领全球三百年首页

“坤哥。”

“赵立坤?他不是市场部的吗?”

“一直是他啊。”

“我去~”

这个消息让周成真是一阵头大。

搞了半天,自己这好歹是千亿级别的科技公司,现在连个正儿八经的财务都没有。

也幸亏下面还有几个算账的会计,但是没有财务主管始终是一件麻烦的事情。

这段时间,周成一直觉得没什么异常,那是因为有小哀音箱这个人工智能搞了个模拟经营的游戏。

公司的资金出入,实际他自己有数。

但是现在公司市包括后续的税收核算各方面的事,确实是需要一个比较专业的人来处理。

“人事部那边就一直没发现我们公司需要个财务主管吗?”

“可能太忙了吧。”余苗苗应了一句。

她虽然没明说,不过周成从她的眼神里看出了一些东西。

“你是不是有什么话想说?”

“没什么。”

“你是不是不说?”

周成站起身来,说是玩笑着吓唬一句,但是走到余苗苗身前的时候,这姑娘下意识的竟然没有躲闪。

眼看着好像是变成了情侣之间的玩闹,周成也意识到不太对劲,装作挠了挠头,转身道。

“你是不是对赵立坤有意见?”

“没有啊。”

或许是担心他误会什么,余苗苗赶忙解释道。

“我只是觉得坤哥一个人担任几个部门的主管,可能工作会比较忙。”

经她这么一说,周成也想起来,最开始公司好像就是这么一个结构。

因为之前的他一直忙于研究芯片技术,所以公司的管理人实际是赵立坤。

虽然赵立坤这个人的确是没什么异心,做事也很有能力。

但是现在公司规模逐渐扩大,他继续当着几个部门的经理就不太合适了。

只不过赵立坤毕竟是跟着他这么多年的老部下。

当初在公司经营岌岌可危的时候还不离不弃,现在突然撤掉他身的大部分职务,可能赵立坤心里会有情绪。

一个公司的管理,其一是生意,其二是人情。

生意是对外的,人情是对内的。

周成目前是执行首脑,也就是瑞芯科技的CEO,手下能接触的人就是各个部门的经理。

在这种情况,他需要处理的也就是和这些人的关系。

“这样,苗苗你联系一下立坤,今晚到我家里吃个饭。”

“今晚吗?”

“对,今晚。你要是有事,可以忙你自己的。”

“没有,我只是问一句。”

余苗苗摆了摆手,多少显得有些局促。

看起来前段时间和林婉的几次见面,她还是有些尴尬。