“好的，谢谢省长。我知道跨省调动很麻烦，如果省长觉得为难，那就算了，反正即使侯书记调离，对我们这种小兵影响也不大。呵呵。”

“好，成云，不管能不能成，你都要心态平和，努力工作。我们党的干部，始终是党和人民的利益高于一切，个人得失不要太过斤斤计较。你的未来还很长，要学会适应各种不同的环境，才能得到很好的成长。”

杜省长语重心长的告诫道。

和杜省长一番通话之后，谢成云的心理也平复了许多。

时间很快就进入11月份。

渝州市的人事调整步伐明显加快，短短一个多星期，就有数十名处级以上干部被调整，涉及到市直机关和区县，有些晋升，有些平调，还有一些退休。

诚县县长甘君辉也在此次的调整名单中。

不过和前世完全不同，得益于诚县今年的经济持续高速发展，其这次调到了另外一个县担任县委书记，和前世被打入冷宫的结果大不一样。

久盛镇和金五开发区继续保持高速发展的态势，虽然因为其基数与市内的一些区县有较大差距，但其经济增速继续位列全市第一，而诚州街道也受益匪浅，经济数据也非常漂亮，这极大的拉动了诚县的整体数据。

就在这次调整中，诚县常务副县长沈国文越过了专职副书记这一关，直接接任了诚县县长，大出诚县很多地下组织部长的预料。

久盛镇党委书记兼金五开发区管委会党工委书记王怀山、诚州街道办党工委书记兼金五开发区管委会主任也齐齐进入县领导行列，前者直接进入了县委常委会，出任副县长，后者则只是普通副县长。

县委书记周继红是懂经济的干部，知道一地经济发展要保持政策的持续性，因此，王怀山晋升之后，其直接任命金五开发区党工委副书记王峰担任久盛镇书记兼开发区书记，常务副主任杨建平担任诚州街道办主任兼开发区主任，廖云鹏升任开发区副主任。

而诚州街道办书记直接由县委常委兼任，相当于把诚州街道的地位拔了一格。

当然，他也任命了几名亲信干部到久盛镇、诚州街道办和金五开发区工作。

看到几位曾经的手下、朋友纷纷进步，谢成云也为他们感到高兴，包括沈县长、刘文明副县长在内，都一一打电话向他们表示了祝贺。

王怀山几人表示，要不是书记当时打好的基础，久盛镇和开发区不可能取得如此成绩，他们也不会进步这么快速。

不管怎样，大家都在进步毕竟是一件高兴的事，于是谢成云与清华书记、余书记相约小酌一杯，谈起在诚县的日子，又看到大家纷纷进步，兴尽而归。

席间，谢成云提到自己的想法。

对于谢成云的分析，两位领导表示赞同，但对他竟然想离开渝州市到蓉城，却态度不尽一致。

清华书记分析了其中的利弊得失，倒是觉得可行。

而则成书记却认为，谢成云现在市委办公厅担任综合一处的副处长，如果侯书记要调走，估计他的秘书、一处处长伍俊凯很可能会下放区县担任要职，这是惯例。

如此一来，谢成云就有极大的机会顺势接替一处处长。

但这并非谢成云所愿。

他为什么希望调到蓉城，就希望能脱离未来渝州这个是非之地，尤其是不能担任综合一处处长，否则真的是祸福难料。当然，清华书记和则成书记他们当然不能预料未来。

如果历史没有发生改变，谢成云已经打算好了，即使不能调到蓉城，在侯书记调离之前，自己也要想方设法离开办公厅，到其它区县担任副职也无所谓。

并且，谢成云也将在合适的时候提醒清华书记、则成书记等这些关系亲密的老领导、老同事。

当然，是福不是祸，是祸躲不过，趋吉避凶嘛，人之常情，谢成云也没什么心理负担。安理得。