返回第 30章 安排与总结(1 / 2)大时代之1977首页

徐会计,看完李博给的想法和总结。

忙说道,李总这个花费支出可不低啊!

“徐会计,这不是来找你一起来商量吗?我安排人对现有的宿舍进行了重新进行了统计,也对之前食堂进行了调研,更对工人们的诉求进行了整理,以及其他问题………

“我觉得原先的宿舍不用改了,床位紧张,先买些床过渡一下。重要的是新的宿舍和厂房如何建设,这个是重中之重,至于资金,我给你们留下一千五百万港元,建设方面不要节约钱,不够可以找我。”李博平静的说道

徐会计说道:“李总,这一千五百万港元已经挺多了。要是规划合理,节省着点用,应该能把新宿舍和厂房建好。但是后续的设备采购和人员培训也需要不少钱呐。”

李博微微颔首,说:“这我也考虑到了。新厂房的建设要采用最先进的设计理念,提高空间利用率和生产效率。宿舍要保证工人们住得舒适,配套设施要齐全。设备采购方面,不能只看价格,要注重质量和性能。人员培训也要跟上,不能让新的设施和技术闲置。”

徐会计认真地听着,一边记录一边说:“李总,那我们在建设过程中得严格把控预算,找靠谱的施工队和供应商,避免不必要的浪费和延误。”

李博点头表示同意:“对,这方面你多费心。新的厂房和宿舍建成后,我们要扩大生产规模,提高产品质量,争取开拓更多的市场份额。”

徐会计回应道:“李总,您放心。我会按照您的要求去做,一定把这件事办好。”

另外现在“天气越来越热,咱们得为员工们做好防暑降温的措施,不能让大家在高温下辛苦工作还受着罪。”

徐会计说道:“李总,要不我们给每个车间都配备大功率的风扇,再提供充足的冷饮和防暑药品。”

李博思考了一下,说道:“风扇的效果可能有限,人数和风扇可以多增加,可以多人换着工作。现在空调的制冷效果也很差,而且体积大维修难度大,噪音太大,暂时先不考虑这个。冷饮的种类要丰富些,不仅要有常见的汽水,还可以准备些绿豆汤、酸梅汤。防暑药品也要备齐常用的,如风油精、藿香正气水等。”

徐会计忙说道,风油精这个还得找一找,这个是个新品,藿香正气水这个倒是容易。

这类防暑降温的药品,在以后可是烂大街的存在,但现在李博可能不知道他们的历史。

风油精的起源可以追溯到较早的时期,但具体商业化生产和销售的时间点可能因不同来源而有所差异。据传,风油精的配方最初是由德国科学家Wilhelm Hauffmann在1935年发明的,而风油精作为商品在新加坡的推广和销售则始于1960年,当时由新加坡经销商Tan Jim Lay买下了风油精配方和品牌,并创立了Borden公司来推广这款产品。因此,风油精作为商品的出现时间可以大致确定为1960年左右。

而藿香正气水则有着更为悠久的历史背景。其配方最早可以追溯到公元1151年,源自于宋朝医书《太平惠民和剂局方》。这本书中记载了由藿香、厚朴、大腹皮、白芷、紫苏、茯苓、半夏、白术、陈皮、桔梗、甘草等中药组成的方剂,被历代医学家誉为“祛湿圣药”。虽然藿香正气水作为现代中成药的具体出现时间可能因不同制药厂商和产品改进而有所不同,但其配方和功效的历史可以追溯到宋朝,具有深厚的中医药文化底蕴。

可以说,风油精作为商品的出现时间大致为1960年左右,而藿香正气水的配方和功效则可以追溯到公元1151年的宋朝医书《太平惠民和剂局方》。

李博皱了皱眉,说道:“那你尽快想办法联系可靠的供应商,一定要买到质量有保障的风油精。另外,绿豆汤和酸梅汤要保证每天新鲜供应,不能让员工喝到不卫生的。”

徐会计点头应道:“李总,您放心,我这就去办。”

徐会计离开后,李博下午又去车间查看了防暑措施的落实情况。他看到新增的风扇已经在运转,员工们的工作状态比之前好了许多。

过了两天,风油精也顺利采购到位,徐会计向李博汇报:“李总,风油精买到了,而且按照您的要求,都是正规厂家生产的。”

李博满意地说:“好,那就尽快发到员工手里。”

随着防暑降温措施的完善,员工们在高温下的工作压力得到了有效缓解,生产效率不仅没有下降,反而有所提高。大家对公司的关怀心怀感激,工作更加尽心尽力。

车间里,老张一边熟练地操作着机器,一边对旁边的小李说:“嘿,小李,你发现没?这公司的防暑措施一到位,咱们干活都更带劲了!”小李笑着回应:“可不是嘛,张哥,以前热得心烦意乱,现在舒服多了,干活效率自然就高了。”

老张擦了擦额头的汗,感慨道:“公司能这么为咱们着想,咱们可得好好干,不能辜负了领导的一片心意。”小李连连点头:“对,听说这都是李总亲自安排的,李总真是个好领导!”

这时,小王也凑过来插话道:“就是就是,风油精、绿豆汤、酸梅汤,还有这新风扇,样样都贴心。我跟家里人说了,他们都羡慕咱公司福利好呢!”

在另一处,几位女工正快速地给罐头贴标签,其中一位说道:“这风油精也好用,闻一闻,提神醒脑。”旁边的姐妹笑着说:“是啊,公司想得真周到。”

旁边的赵姐也忍不住说道:“是啊,我之前还担心这高温天会影响工作,没想到公司这么快就解决了问题。咱们得加把劲,多做点业绩出来。”

这时,组长老李走了过来,插话道:“大家都加把劲啊,公司对咱们这么好,咱们可不能辜负了领导的心意。”

众人纷纷点头,干劲十足。

在罐头工厂的包装区,小张和小赵正动作麻利地将成品罐头装箱。小张抹了一把额头上的汗,笑着对小赵说:“这阵子干活可舒心多了,以前热得没心思,现在效率高多啦。”

小赵应和道:“没错,感觉公司是真把咱们放在心上,这福利一好,咱干活都带劲。”

不远处的质检员小王仔细检查着每箱罐头,听到他们的对话,也笑着说:“大家都认真点,把好质量关,不能给公司抹黑。”

在原料处理区,老李和老陈熟练地清洗着水果,老李感慨道:“咱们厂越来越好了,领导关心咱们,咱们得好好干,多出点力。”

老陈点头:“是啊,这大热天的,要不是公司的防暑措施,真不知道怎么熬。”

这时,车间主任过来巡视,看到大家热情高涨的工作状态,满意地说道:“大家加油干,公司不会亏待大家的!”

工人们纷纷回应,表示一定会努力工作。整个罐头工厂充满了积极向上的氛围,大家齐心协力,为工厂的发展贡献着自己的力量。

一时间,车间里充满了欢快而又充满干劲的气氛,员工们的欢声笑语与机器的轰鸣声交织在一起,构成了一幅充满活力的生产画面。

…………

李博,看着面前坐着的几人,这几人都是他未来发展不可或缺的人才,此刻正一脸严肃地等待着他发话。李博清了清嗓子,说道:“最近厂里的生产也正式恢复开始了,我也看到了大家的努力,对于后续发展我也大致规划了一下,现在大家都谈谈自己的想法和看法,有没有要补充的。”

………

既然大家都没有话说,那我就这样安排了。

“徐会计,往后这边的财务由你单独负责,若是在生产和业务方面碰到难以抉择的情况,你可以与周生共同商讨,然后在做决定。”李博凝视着眼前这位看似年逾古稀,实则刚过五十的老者,他的脸上难掩这几日的疲倦,然而那双眼眸中闪烁着的熠熠神采,却是无论如何也遮掩不住的。

徐会计郑重地点了点头,说道:“李总,您放心,我一定尽我所能,把财务工作做好,不辜负您的信任。”

李博又看向销售主管,说道:“刘生,销售团队的扩充和培训就交给你了,一定要打造出一支能打硬仗的销售队伍。虽然我们把销售用分销的方式给外包了,但公司的发展离不开销售,你这边先物色人物,先调研范围不局限在香港,后续等我指示。”

刘生挺直了腰杆,充满信心地回答:“李总,保证完成任务!”

李博转向右边说道:周生,这边的生产我就全权交给你了,我要“效率和质量,更要安全”,这三个指标。另外盯住新建厂房的质量和生产线的设备安装及调试,业务上还是公司内部,有利于公司发展的你可以和徐会计一起商量的来。

周生郑重地点了点头,说道:“李总,您放心,我一定不辱使命,把生产这一块给您管得妥妥当当。效率、质量和安全,我都会时刻放在心上,新厂房和设备的事我也会盯紧,保证不出岔子。”

李博说道:“我相信你的能力,放手去干。但遇到难题别一个人硬扛,多和徐会计交流。”

周生应声道:“好的,李总,我记住了。”

小严,虽然你才毕业,学的是管理方面,这次让你做人事方面,虽然会有一点差别,一个管人一个招人,但我觉得在招人和培训这方面,更能锻炼你的能力。

小严一脸青涩,白皙的面庞上还带着几分学生气,那双明亮的眼睛里透露出紧张与期待。他挺直了腰板,说道:“李总,我一定努力做好,不辜负您的期望。”

徐会计微笑着看向小严,鼓励道:“小伙子,好好干,人事工作虽然繁琐,但很能磨炼人,有不懂的随时来问我们。”

周生也点头说道:“是啊,小严,我们都相信你能行,年轻人有冲劲,放开手脚大胆去做。”

销售主管刘生拍了拍小严的肩膀:“别担心,一开始可能会有些困难,但只要坚持,很快就能上手的。”

小严感激地看着大家,说道:“谢谢各位前辈的鼓励,我一定会全力以赴的。”