如今看来，公司对XX设计公司提交的最终的新LOGO还是很满意的，只剩下官网网页的改版设计工作还在设计中，新版网页自然要与新LOGO在格调等方面趋于一致又能和谐融为一体，毕竟新LOGO最终是要嫁接到官网购物平台页面之中的。

陈经理扮演着公司内部设计团队和XX外包设计公司之间的联通者、协调者的角色。他在上几次内部沟通会议中就打过一个比喻——外包的XX设计公司干的是设计“火车头”的活儿，我们公司内部设计团队干的是设计“火车列车箱”的工作，我们的工作量很大，非常重要，但火车头是点睛之笔，同样不能忽视，只有火车头和火车箱能成功嫁接在一起，公司才能跑起来，跑的又快又远。

别看陈经理在之前的例行内部沟通会议上说着这话时，略带幽默，但郑阳每次参加内部会议时都能感受到陈经理略带幽默的同时也带着压力，公司高层对这次改版设计工作要求很高，它关乎公司在用户心中的形象和品牌定位，大意不得。

陈经理把这种压力转换成了对公司内部设计团队的严格要求，整个设计团队的各组负责人这几个月以来几乎都被他训过，郑阳自然也不例外，上次就因为一个网页的尺寸比例有偏差，影响观感，陈经理当场就把脸色拉了下来，对着郑阳沉默了好一会儿了，就差准备骂人了。

这几个月也是郑阳入职万国优品以来感到最压力山大的日子，整个17层办公区的空气都带着说不清道不明的紧迫感。垃圾桶里被毙掉的扔掉的设计底稿都有好几丢了，办公专用的彩色打印机里几乎每天都在彩打一张又一张重修或者微调后的新网页设计稿。郑阳的工位桌上开会之前刚还摆了打印出来没多久的最新一次的纸质修改版设计稿。

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游刃有余的郑阳在改版网页之前，一直主打的是公司的宣传海报设计、促销活动广告图设计、进口品牌商品展示图设计、购物平台上架产品封面照设计等等诸如此类的工作。

这次改版网页的设计除了要新颖精致美观，符号公司气质和定位，还要抠各种细节，大到版面颜色亮度，小到分类框的线条粗细，各频道占格比例等等，简直可以把一个人憋疯逼疯，别说设计部的其他同事，连郑阳好几次都有些快踹不过气儿来了，午休时分跑到休息区外侧阳台上猛抽过好几根香烟。吹着风，透下气，吸口烟，完了之后回办公区接着干。

今天这次部门会议上正在播放的新版网页设计图正是整个内部设计团队昨天提交的最新修改版作品，陈经理还算满意，今天开会继续商讨着怎么把新LOGO图和新版网页整合到一起，组装成完整的新版网页界面。

头脑风暴了一番后，会议终于在快要下班的时候结束了，接下来只需要把它们按照讨论的要求进行合并嫁接就行。

忙碌了两个多月的新版网页设计工作总算是要告一段落了，虽然还没到收尾的时候。设计工作是完成了，可后续还将展开一系列的新版网页审核、测试、评估和调整工作，最终一切都通过了才能正式全面上线新版网页。

“打卡成功，辛苦了！”部门会议结束后没多久下班时间也到了，整理完桌面，出了工作区的郑阳，下电梯前，全身疲惫的他对着考勤打卡机器进行了面容打卡，机器自动识别公司在编员工的面容，语音自动播报打卡成功记录，万国优品的打卡机支持指纹、工牌门禁卡、面容三种方式中的任意一种。对着打卡机进行面容识别时，郑阳都能瞧见端口显示屏上反射出来的自己的容颜，一脸的倦意。

上半年六月份的最后一天，郑阳终于在下班后回到住处，手机直接关机睡了个安稳觉，明天恰逢周末，早九晚五点半，做六休一的郑阳总算可以睡到自然醒了。要知道今日成功定稿前，郑阳的硬盘里修改过的设计稿不下60个版本了，几乎平均一天修改两遍！简直不要太苦逼！