“名单上的人，可不少啊老板。”

张厄看完了唐志国交上来的调查报告，其中牵扯到大量泄密的巨神员工——有一线的，也有担任一定职务的。

“调查组已经基本上将整个巨神的人员都排查过了一边，从结论来看，CIA对于巨神的渗透是费了些心思的”

不过好在，巨神最为倚重的巨神防务以及巨神科技的核心部门，并没有太过于严重的渗透，巨神那些还处于逆向工程阶段的先进科技暂时没有泄露的风险。

“幸好我们对于这些核心项目组的员工进行了严格的背调，才没有造成太严重的后果。”

这条规矩是张厄定下的，对于那些正在进行对来自未来的科技实施逆向工程机密项目组中，其审查严格的程度丧心病狂，当然相应的，巨神会为这些员工提供一份几乎是终身制的合同，以及优越到难以想象的程度的员工待遇。

无可置疑的高薪，每年三个月带薪休假，免费医疗，优先落户，解决住宿，节假日高额补贴等...只要能想到的福利，巨神都会为这些核心员工提供。

在这样赏罚分明的双重保障下，巨神的核心科技组们保证了对于巨神的忠诚。

“只要我们的核心技术没有泄露，那么也就是损失多少钱的问题而已。”

目前的一切，尚且在张厄的意料之中，这份名单上的人，就算全部从巨神中清理出去，也不会让巨神伤筋动骨，最多也就是掉几块肥肉。

巧合的是，目前的巨神并不却钱。

“老板，您怎么看？”

唐志国问向张厄。

“尚在预料之中，唐，我在巨神成立之初，就想到过这样的情况。”

“当然，现在的巨神，脚步确实有些快过头了，巨神现在的体量多么庞大，又牵扯到多么复杂的漩涡，这次事件尘埃落定之后，我们得提高巨神员工的招聘门槛了。”

“不仅仅是善后处理，老板，我还想知道，对于名单上的这些人...您是怎么打算的？”

名单上的人太多了，这种大规模的人事清理，绝对会对现在的巨神整体性结构造成难以想象的冲击。

“你作为军队出身，对于这次事件，你有什么看法？”

张厄放下名单，看向面前的唐志国，眼神中带着某种盼望。

他希望自己面前的这位军官能给自己一个选择，而不是只给自己提供一份名单。

对于张厄来说，清洗是可以接受的，但自己手底下的这三位，可就不一定了

这份名单中的很多人对于他们三人分管的部门来说都是不可或缺的，如果真的大规模清洗，那很有可能会出现严重的人才流失和断代，届时，一大批项目将会流产，大量的资源和时间都会付之东流，这份损失甚至比巨神的油田被炸上天还要严重。

“老板，您的想法是...？”

“我想听听你的想法，唐，作为一名军人，对于如此大范围，对整个巨神造成极高损伤的事件，你的看法是什么？”

张厄的话让唐志国噎住了，他突然明白过来，张厄这是在大局与底线之间左右摇摆，并且把这份选择权交给了自己。

大局，就是巨神的损失，作为巨神的老板，张厄很明显不想让这件事情扩大太多，如果一夜之间，你身边的同事，你的领导或是你的下属大规模的消失，将会在巨神内部造成恐慌。